“述职评议”构建党建工作“新常态”

发布时间:2014-12-29 08:06:27 中国社会新闻网

 

  近日,有关方面从中央组织部获悉:随着中央对落实从严治党责任提出明确要求,各地各部门党委(党组)书记正面临党建工作的年底“考试”。目前,已有21个省区市开展了市委书记抓基层党建工作述职评议。(人民日报,12月25日)

  述职评议党建工作其实要解决的就是基层党建工作领导责任制的问题,因为在实际工作中,有时基层党建工作会出现‘说起来重要、干起来次要、忙起来不要’的情况,而述职评议制度将成为有力的抓手,把‘书记抓、抓书记’的基层党建领导责任制落到实处。

  特别是今年广大党员干部在党的群众路线教育实践活动中,查摆剖析的党建工作突出问题整改的如何?基层服务型党组织建设推进情况,为民服务水平提升情况怎么样?软弱涣散基层党组织整顿得怎么样?述职评议将这些都拿出来“秀一秀”,检验一下工作的情况,一方面是督促各级“一把手”抓党的责任落实;另一方面也可以将有效、管用的经验予以推广和借鉴,需要在现场真正出一身汗,回去才知道怎么干,这样的述职评议才能达到应有的效果。

  当然,述职评议考核结果的运用也是关键,需要把基层党建工作情况作为评价党委领导班子和党委书记政治上强不强、实绩好不好、作风正不正、工作称职不称职的重要标准。对不抓或抓不好基层党建工作的党委书记,不能提拔重用,切实推动各级党委特别是党委书记把党建工作作为主业,努力形成大抓基层的鲜明导向。

  (文/西北望)

编辑: 来源:中国社会新闻网综合
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